UNIQA d.d.s. recenzia: indexový fond, poplatky a daňový odpočet
UNIQA d.d.s. do roku 2021 pôsobila pod značkou AXA. Ponúka tri príspevkové fondy vrátane indexového a spravuje zmluvy približne 166 tisíc účastníkov.
- Indexový fond na MSCI World a MSCI Emerging Markets
- Jednoduchá ponuka troch príspevkových fondov
- Správa zmluvy cez portál moja UNIQA
- Zázemie poisťovacej skupiny UNIQA
- Presun medzi fondmi v rámci UNIQA bezplatný
- Odplata za správu až do zákonného stropu 1 %
- Príspevkový fond za 5 rokov 1,96 % p. a. (k 11. 9. 2026)
- Chýba fond podľa roku odchodu do dôchodku
- Výplatný fond za 5 rokov mierne v mínuse
UNIQA d.d.s., a.s. má povolenie NBS od 15. 2. 2006. Do 15. 1. 2021 niesla názov AXA d.d.s., a.s. a premenovanie súviselo s prevzatím aktivít AXA skupinou UNIQA. Zmluvy klientov pokračovali bez zmeny. Podľa Asociácie DDS mala k 31. 8. 2026 celkom 166 026 zmlúv a k 11. 9. 2026 majetok približne 804 mil. €.
Čo vám dá tretí pilier
Ak máte účastnícku zmluvu uzatvorenú po 31. decembri 2013 (alebo ste zrušili dávkový plán), môžete si podľa Finančnej správy znížiť základ dane o zaplatené príspevky, najviac o 180 € za rok. Platí to len pri príjmoch zo zamestnania alebo podnikania a nesmiete mať inú zmluvu, ktorá podmienky nespĺňa. Pri sadzbe dane 19 % je úspora najviac 34,20 € ročne.
Zamestnávateľ môže prispievať na základe zamestnávateľskej zmluvy. Podľa Asociácie DDS si príspevky uplatní ako daňový výdavok do 6 % zo zúčtovaných miezd. Pri rizikových prácach (kategória 3 a 4) je príspevok povinný, podľa MPSVR SR najmenej 2 % z vymeriavacieho základu. Príspevky zamestnávateľa nemožno vybrať predčasným výberom.
Fondy a výkonnosť
Ponuka je stručná: tri príspevkové fondy a výplatný fond. Indexový globálny fond podľa UNIQA sleduje z 90 % index MSCI World a z 10 % MSCI Emerging Markets. Výkonnosť k 11. 9. 2026 podľa Asociácie DDS (za 1 rok / 5 rokov p. a.):
- Indexový globálny d.d.f.: 15,89 % / 7,49 %, riziko SRI 5
- Globálny akciový d.d.f.: 14,49 % / 5,52 %
- Príspevkový d.d.f.: 4,61 % / 1,96 %, najväčší fond s 284 mil. €
Minulá výkonnosť nie je zárukou budúcich výnosov.
Poplatky
Štatút indexového fondu stanovuje, že odplata za správu nesmie od roku 2025 presiahnuť 1 % ročne z priemernej čistej hodnoty majetku, čo zodpovedá zákonnému stropu. Odplata za zhodnotenie sa počíta denne podľa vzorca zo zákona a účtuje sa len vtedy, keď hodnota fondu prekročí doterajšie maximum. Kľúčové informácie z 22. 1. 2026 uvádzajú pri indexovom fonde vplyv odplaty za správu na výnos 0,7 % ročne a odplaty za zhodnotenie 0,2 % ročne v základnom scenári.
Doplnkový starobný dôchodok dostanete, keď vám vznikne nárok na starobný alebo predčasný starobný dôchodok, prípadne po dovŕšení 62 rokov. Predčasný výber vlastných príspevkov je možný najskôr po 10 rokoch od uzatvorenia zmluvy a potom raz za 10 rokov. Prestup do inej DDS stojí najviac 5 % zostatku len v prvom roku zmluvy, neskôr je bezplatný.
Regulácia a bezpečnosť
Dohľad vykonáva Národná banka Slovenska. Majetok fondov nie je súčasťou majetku spoločnosti a depozitárom je UniCredit Bank Czech Republic and Slovakia. Fondy neposkytujú garanciu výnosu.
Pre koho sa UNIQA d.d.s. hodí
Hodí sa pre sporiteľov, ktorí chcú jednoduchý výber a globálny indexový fond, a pre klientov UNIQA, ktorí majú viac produktov na jednom mieste. Pred výberom konzervatívnejšieho fondu porovnajte jeho dlhodobú výkonnosť s konkurenciou.
UNIQA d.d.s. ponúka prehľadnú trojicu fondov s konkurencieschopným indexovým fondom. Odplaty sa pohybujú pri zákonnom strope a zmiešaný príspevkový fond zaostáva za rastovými.
Zdroje
- UNIQA: Doplnkové dôchodkové sporenie
- UNIQA: Indexový globálny dôchodkový fond
- Asociácia DDS: Zhodnotenie fondov
- NBS: Register subjektov, UNIQA d.d.s.
Recenzia má informatívny charakter a nie je investičným odporúčaním. Odkaz na otvorenie účtu môže byť partnerský (affiliate) – ak si cez neho účet otvoríte, web môže získať províziu, na vašu cenu to nemá vplyv. Investovanie a obchodovanie s kryptoaktívami je spojené s rizikom straty.